De eks-ansatte krever også økonomisk kompensasjon for tapt arbeidsfortjeneste, og hevder at ansiennitetsprinsippet ikke ble fulgt da oppsigelsene ble gjort kjent. Dette melder Drammens Tidende i dag.

Til sammen måtte selskapet til Albert Hæhre si opp 35 fast ansatte og 70 innleide arbeidere i oktober i fjor.

Hæhre Entreprenørs advokat Tor-Arne Wullum mener tingene i selskapet har gått riktig for seg, og sier følgende til Drammens Tidende i dag:

- Jeg har store problemer med å se grunnlaget for saken. Alle oppsigelser er gjort i samarbeid og samråd med de tillitsvalgte i Hæhre Entreprenør.

Les hele saken

Svein-Ove Arnesenredaktør tungt.no

Vi setter stor pris på kommentarer og innspill i debattene våre. Vær forsiktig med personangrep, og prøv heller å forklare hva du mener og hvorfor. Takk for at du bidrar i debatten!